Quines són les principals prestacions que afecten les empreses que es tramiten en les mútues col·laboradores amb la Seguretat Social?
Prestació per cura del menor (CUME)
Definició i Característiques de la Prestació CUME
La prestació per cura del menor (CUME) va dirigida a les persones progenitores, adoptants, guardadores o acollidores que compleixen amb tots els requisits establerts i redueixen la seva jornada de treball almenys en un 50 per cent i com a màxim en un 99,9 per cent. Una reducció destinada a la cura directa, continu i permanent de menors al seu càrrec afectats per càncer o una altra malaltia greu durant el temps d'hospitalització i tractament continuat de la malaltia.
La quantia equival al 100 per cent de la base reguladora per incapacitat temporal derivada de contingències professionals i en proporció a la reducció de jornada sol·licitada per la persona treballadora.
Per a consultar el llistat de malalties contemplades com a supòsit protegit, descàrrega el llistat de l'annex del Reial decret 1148/2011, de 29 de juliol, per a l'aplicació i desenvolupament, en el sistema de la Seguretat Social, de la prestació econòmica per cura de menors afectats per càncer o una altra malaltia greu.
Què ha de fer l'Empresa?
El pagament d'aquesta prestació és gestionat directament per Umivale Activa. L'empresa té les següents responsabilitats:
- Facilitar-li un certificat d'empresa indicant la base de cotització, així com el percentatge de reducció de jornada i data d'inici d'aquesta.
- Ingressar únicament les aportacions corresponents a la cotització a la Seguretat Social al teu càrrec (cotitzar únicament pel percentatge de jornada laboral no reduït).
Per a més detalls sobre el procés, consulti la nostra Guia Informativa completa sobre la CUME.
