La síndrome postvacacional és un conjunt de símptomes que poden experimentar algunes persones en tornar al treball després de les vacances. L'objectiu d'aquesta fitxa és facilitar una sèrie de recomanacions per a aconseguir una correcta adaptació a la rutina laboral després d'aquest període.
Mitjançant aquesta guia de bones pràctiques preventives volem conscienciar a totes les empreses sobre la importància de cuidar la salut mental de les persones treballadores, ajudant-los a identificar els factors de risc i implantar estratègies per a la seva prevenció en l'àmbit laboral, així com l'establiment d'un pla d'acció per a la reincorporació de les persones treballadores amb problemes d'aquesta índole.
La nostra vida està plena de tota mena de relacions, per tant, no és d'estranyar que, de tantes interaccions, pugui sorgir algun conflicte. L'objectiu d'aquesta campanya és oferir informació i eines perquè es pugui prevenir l'aparició d'aquesta mena de conflictes.
Els riscos psicosocials i l'estrès laboral s’han de prevenir i gestionar de manera adequada sigui quin sigui el tamany o el tipus d'empresa. L'objectiu d'aquesta guia és ajudar a les empreses a millorar el benestar de les seves plantilles.
Bones pràctiques per a prevenir riscos psicosocials en el treball
En aquesta guia de bones pràctiques preventives per a afrontar els riscos psicosocials en personal docent, s'analitzen els principals factors de riscos psicosocials en el sector educatiu, s'aporten mesures per a prevenir la síndrome de burnout en el col·lectiu i es donen pautes per a reduir l'estrès i augmentar el control
